संघाची संघटनात्मक क्षमता कशी वाढवायची?

xdrt (1)

संस्थात्मक क्षमतासंस्थात्मक कार्य पार पाडण्याच्या क्षमतेचा संदर्भ देते.हे कंपनीच्या प्रतिस्पर्ध्यांप्रमाणेच गुंतवणुकीखाली उच्च उत्पादन कार्यक्षमता किंवा उच्च गुणवत्तेसह उत्पादने किंवा सेवांमध्ये तिच्या विविध घटक इनपुटचे रूपांतर करण्याच्या क्षमतेचा संदर्भ देते.

MYDO स्पोर्ट्स व्यवस्थापन संघ 10 लहान संघांमध्ये विभागला गेला होता, प्रत्येक लहान संघ उत्पादन, खरेदी, विक्री, QC, R & D व्यवस्थापनासह.टॉप फिटनेस इक्विपमेंट ब्रँडचे पुरवठादार आणि निर्माता हे कंपनीचे लक्ष्य आहे.उत्पादन क्षमता प्रति वर्ष 1 अब्ज लक्ष्य आहे.ते सध्याच्या क्षमतेच्या सुमारे 3 पट आहे.हे उद्दिष्ट पूर्ण होण्यासाठी 3 ते 5 वर्षे लागू शकतात.

तीन समस्या सोडवायच्या आहेत, प्रत्येक संघाला या समस्यांना सामोरे जावे लागेल आणि उपाय द्यावे लागतील.त्यांना या समस्या स्पष्टपणे माहित असणे आवश्यक आहे, तेच त्यांना योग्य दिशेने सोडवू शकतात.कंपनी व्यवस्थापनाने हे प्रशिक्षण का आयोजित केले?आम्हाला एकसंध आणि उच्च कार्यक्षम संघाची गरज आहे.सर्व सभासदांचे एकच लक्ष्य असून एकत्रितपणे काम करावे.त्यांना बर्‍याच अप्रत्याशित समस्यांना सामोरे जावे लागेल, महापौर घटक शोधा आणि त्यांचे निराकरण करा.

● सुपर संस्था क्षमता सुधारणा

● गुणवत्ता सुधारणा

● उच्च कार्यक्षम संप्रेषण

आम्ही या 3 समस्यांसाठी केले तरच, आम्ही शीर्ष फिटनेस उपकरणे ब्रँडसह सहकार्य करण्याची आणि आमच्या सध्याच्या ग्राहकांचा विश्वास जिंकण्याची अधिक संधी मिळवू शकू.सर्व 10 संघ अतिशय रोमांचक आणि अतिशय गंभीर आहेत.यावर कोणतीही प्रमाणित उत्तरे नाहीत, सुधारणा दिवसेंदिवस, आठवड्याने आठवडा, महिन्याने महिना आणि वर्षानुवर्षे होत आहे.

जवळपास 4 तासांचे प्रशिक्षण, आमच्याकडे तीन उत्कृष्ट संघ आहेत.या सहकार्यादरम्यान त्यांनी खूप चांगली कामगिरी केली आणि कंपनीसाठी खूप चांगल्या सूचना दिल्या.आमच्या ग्राहकांना सेवा देण्यासाठी MYDO स्पोर्ट्सची प्रशिक्षण योजना सतत असेल आणि दरवर्षी सुधारणा केली जाईल.

xdrt (2)


पोस्ट वेळ: एप्रिल-१२-२०२२